作者：张小丽
“其身不正，虽令不从”。反观现实，一些地方仍然存在上级喊破嗓子、群众跑坏腿脚、办事工作人员却总是“慢吞吞”“冷冰冰”的“中梗阻”问题。在遇到上级有要求、群众有诉求的情况时，仍有不少领导干部习惯开会发文、高调表态，下发的部署文件、组建的工作推进小组多如牛毛，但真正落实起来却是雷声大雨点小，工作止于发文，落实只在嘴上。这种“门难进、脸难看、事难办”的“中梗阻”现象大大降低了行政效率、加大了行政成本，极大损害了党员干部的形象以及政府公信力。
如何锻造“宽肩膀”和“真本领”，真正做到少作“表态”多作“表率”？笔者认为，可从以下几个方面下功夫。
在理论武装上下功夫。要秉持“学习永远在路上”的理念，发扬“挤”和“钻”的精神，“挤”出时间学习新时代党的创新理论，以“锲而不舍”的“钻”劲倾注精力、刻苦钻研，努力领会和掌握理论中蕴含的丰富内涵及核心要义，筑牢“走在前，作表率”的思想自觉
在能力锻炼上下功夫。要主动走到任务艰巨、斗争激烈的一线岗位，把岗位作为实现自我价值的舞台，以对组织负责、对个人负责的态度，做到“不达目的不罢休、不见成效不收兵”，敢于攻坚克难，锐意进取、大胆探索，解决各类难题，做到“一个一个攻坚，一项一项突破”，逐步突破有心无力、本领恐慌的能力瓶颈
在为民情怀上下功夫。要把群众的满意度作为衡量工作的标尺，坚持以人民为中心，树牢“民心是最大的政治”的理念，把赢得民心民意作为最明确的努力方向、工作目标，在解决人民群众急难愁盼问题中守好民心民意、诠释好“全心全意为人民服务”的根本宗旨，在用心用力为群众办实事、谋发展、增福祉的实践中彰显政治担当、落实好“作表率”的根本要求。
